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Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B.
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Warum dieser Job gelistet ist
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Entwicklung, Weiterentwicklung und Wartung von Anwendungen auf Basis von Java und Spring in einer Azure-Umgebung. Optimierung zentraler Backend-Module und Services zur Sicherstellung höchster Zuverlässigkeit, Wartbarkeit, Performance und Skalierbarkeit. Einsatz von AI-Technologien im Software Development Lifecycle (zB Claude Code, GitHub Copilot, MCPs, etc.) zur Beschleunigung der Feature-Entwicklung sowie Erstellung von Prototypen.
Design von APIs, Schnittstellen und Event-Schemata. Automatisierung von Integrations-, Test- und Deployment-Prozessen. Mitarbeit bei der Analyse fachlicher Anforderungen sowie Unterstützung der Product Owner durch Klärung von Systemmöglichkeiten und technischen Rahmenbedingungen.
Zusammenarbeit in einem internationalen, agilen Team mit Business Analyst:innen, Entwickler:innen, Tester:innen und DevOps-Spezialist:innen.
Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit profunden Kenntnissen in Java, Spring, SQL, React, REST und Maven. Erfahrung mit modernen Frontend-Technologien wie React, Angular oder vergleichbaren Frameworks. Erfahrung mit CI/CD-Pipelines.
Praxiswissen im Umgang mit Cloud-Technologien, insbesondere Microsoft Azure. Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, da die Zusammenarbeit mit Fachbereichen und weiteren Stakeholdern überwiegend in deutscher Sprache erfolgt. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Hybrid Working / Homeoffice (max. 60%), 30 Tage / Jahr Remote Work Top-notch Equipment: moderne Ausrüstung & Technologien International Spirit: Englisch als Unternehmenssprache, multikulturelle Teams, Team building Events Lernen, Weiterentwicklung & agiles Arbeiten: als Teil unserer DNA und Kultur Gaumenfreuden: Gesunde & stark geförderte Kantine (täglich 5 Menüs z. Auswahl) Sparen: durch Gutscheine / Rabatte unseres Betriebsrates (zB für Supermärkte) Weitere Goodies: Jobticket, kostenloses Gehaltskonto & Kreditkarte, genderneutrale Elternkarenz, bilingualer Betriebskindergarten u.v.m. Gehalt: Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt gemäß dem IT-Kollektivvertrag in Höhe von EUR 3.954,00 brutto pro Monat.
Das tatsächliche Gehalt liegt in der Regel über diesem Mindestgehalt und wird entsprechend Ihrer Qualifikation, beruflichen Erfahrung sowie der konkreten Ausgestaltung der Position individuell festgelegt. Bei Fragen bezüglich unseres Bewerbungsprozesses, wirf gerne einen Blick auf unsere FAQ oder unsere Seite für Internationale Bewerber:innen . Dein Kontakt: Eva Haselbrunner Talent Acquisition Team Raiffeisen Group IT GmbH is a subsidiary of Raiffeisen Bank International (RBI) with the aim of providing a broad range of IT services to Group RBI and the specialized institutions Raiffeisen Bausparkasse, Raiffeisen Capital Management, Raiffeisen Leasing, Raiffeisen Service Center and Valida Vorsorge Management.
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